Enfermedad Conservación del puesto de trabajo

por MASI, Manuela

Un trabajador que sufre una enfermedad, 1. ¿cuánto tiempo el empleador tiene la obligación de conservar el puesto de trabajo "con goce de sueldo"? 2. ¿y por cuánto tiempo se conserva el puesto de trabajo "sin goce de sueldo"? De acuerdo a la antiguedad de trabajador, si tiene menos de cinco años tiene 3 meses de licencia por enfermedad pago, si tiene mas de 5 años de antiguedad tiene 6 meses de licencia paga, estos lapsos de licencias se duplican si tiene cargas de familia. Vencida esta licencia, el trabajador ingresa en guarda o reserva de puesto, por un año (es una licencia sin goce de (...)
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